掲載求人票の提出方法
- 求人掲載について
更新日：
2026.05.19
ジョブソエルへの掲載にあたり、正確な募集情報を開示するため、以下のいずれかの方法で求人情報の提供をお願いしております。
提出方法の選択
企業様の状況に合わせて、最も手間の少ない方法をお選びください。
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既存の求人票を共有：ハローワーク等に掲載中の求人票（写し）をご提出ください。
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公開中の情報を活用：現在、自社サイト等で求人を公開中の場合は、事務局で内容を確認しますので、改めて提出いただく必要はありません。
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データ共有：ご利用中のATS（採用管理システム）からの共有や、CSV形式などのデータ提出も可能です。
他サイト情報の取り扱いと著作権について
「他の求人サイトに載せている内容をそのまま使いたい」というご要望を多くいただきますが、以下の点にご注意ください。
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募集要項（給与・時間・休日など）： これらは「事実」に関する情報であり、著作権の対象外です。ジョブソエルへの転記・利用が可能です。
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文章表現（紹介文・キャッチコピーなど）： 他サイトにて作成した文章や独自のデザイン・写真は、そのサイトの運営会社に著作権がある場合があります。そのため、ご提出の際は、丸ごとのコピー＆ペーストは避けていただくようお願いしております。
