事業所の開所前や会社設立前でも求人掲載の申込みはできますか？
- 求人掲載について
更新日：
2026.05.19
お申し込みの段階で「勤務地の確定」と「給与などの募集要項の確定」 が必須条件となります。
ジョブソエルでは、これから新しくスタートする事業所様のオープニングスタッフの募集も掲載可能です。尚、開設前であっても、以下の準備が整っていれば求人を掲載し、募集を開始いただけます。
掲載・公開にあたっての必須条件
求職者様が安心して応募し、正しく判断できるよう、以下の項目が明確である必要があります。
勤務場所の確定（就労する住所の記載）
求人票には、実際にスタッフが勤務する場所の住所を記載する必要があります。
※審査の際、物件の賃貸借契約書や開設届の控えなど、所在地が確認できる資料のご提出をお願いする場合がございます。
給与などの「募集要項」の確定
基本給、各種手当、勤務時間、休日数、社会保険の有無などの条件がすべて確定している必要があります。
注意
- 募集要項が確定していない状態では、ジョブソエル上で求人を公開することができません。法令に基づき、正しい情報を掲載するためですので、あらかじめご了承ください。
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提供されるサービス形態（訪問介護、デイサービス、老人ホーム、クリニック等）や自治体への届出状況によって、審査時に必要な提出書類が異なります。
お手続きの過程で、事務局より必要書類について個別にご案内させていただきます。ご準備いただく書類や掲載の可否についてご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
