応募先へのメッセージには、何を送ればいいですか？
- サービス機能
更新日：
2026.05.19
主に面接日程の調整に使われますが、応募した求人に関する質問や勤務条件の相談などにもご利用いただけます。
「面接日程」の調整・変更
面接候補日の提示や、急な予定変更の連絡に使用します。
（メッセージ例文）
-
「ご提示いただいた日程のうち、〇月〇日 14:00にお伺い可能です」
-
「急遽、現職の都合がつかなくなってしまい、日程を再調整いただけますでしょうか」
「施設見学」の依頼
面接の前に、まずは職場の雰囲気を見たい場合もメッセージで相談可能です。
（メッセージ例文）
-
「面接の前に、一度施設の見学をさせていただくことは可能でしょうか？」
勤務条件や求人内容の「確認・相談」
求人票だけでは分からなかった詳細を、応募後に確認できます。
（メッセージ例文）
-
「〇月からの入職は可能でしょうか？」
-
「週3日、午前中のみの勤務を希望していますが調整いただけますか？」
-
「夜勤の回数について詳しく伺いたいです」
「応募内容」の訂正・補足
入力間違いや、伝え忘れた資格情報などがある場合にご利用ください。
（メッセージ例文）
-
「応募時の電話番号に誤りがありましたので訂正いたします」
-
「先日〇〇の資格を取得いたしましたので、共有させていただきます」
「内定辞退・選考辞退」の連絡
他社で内定が決まった場合や、検討の結果辞退される場合も、メッセージ機能から早めに連絡を入れましょう。
（メッセージ例文）
「この度は内定のご連絡をいただき、誠にありがとうございました。
せっかくのご縁ではございますが、検討の結果、今回は内定を辞退させていただきたくご連絡差し上げました。
貴重なお時間をいただいたところ大変恐縮ですが、ご了承いただけますと幸いです。」
