セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野 ★１１月オープン★訪問看護師／日勤のみ／正社員／正看護師
- 求人施設名
- セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野
- 雇用形態
- 正社員
- 応募条件（学歴）
- 学歴不問
- 勤務地
- 神奈川県相模原市南区 神奈川県相模原市南区上鶴間本町４−５０−３０ プラザ野澤１Ｆ
- 給与
- 月給 370,500円
- 給与詳細
-
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）
基本給：169,500円〜169,500円
手当1：職種手当 103,000 円〜103,000 円
手当2：地域手当 28,000 円〜28,000 円
手当3：資格手当 30,000 円〜30,000 円
- 仕事内容
- ★令和８年１１月訪問看護ステーションオープン★訪問看護が未経験でも充実した研修制度があり安心。自信がつくまで同行研修いたします。訪問看護はお客様お一人お一人に寄り添う看護が実現できる、やりがいのあるお仕事です。所長がスタッフを大切にし、話を聴く時間を丁寧にとっています。お客様一人一人のお困りごとを、一緒に解決していく姿勢で訪問しています。※訪問地域：相模原市南区・一部中区（１日４件〜５件訪問）※オンコール対応あり（慣れてから）→出動件数：平均３〜４件／月※訪問記録はｉｐａｄを使用。変更の範囲：変更なし
- 勤務時間
-
(1)8時30分〜17時30分
(2)9時00分〜18時00分
- 休憩時間
- 60分
- 残業
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- みなし残業 あり 時間外手当（ＥＰ時間外手当）とは、時間外労働の有無に関わらず 、１６時間分の時間外手当として支給。１６時間を超える時間外労 働については別途追加で支給。
- 休日
- 日 土 その他 ※土・日で、医師からの特指示があった場合は、交代で出勤の可能性もある。
- 待遇
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加入保険：雇用 労災 健康 厚生 財形
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休暇
育児休業取得実績有無：あり
介護休業取得実績有無：あり
看護休暇取得実績有無：あり - 昇給 なし 金額 1月あたり 0 円 〜 5,000 円（前年度実績）
- 賞与 あり 賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
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休暇
育児休業取得実績有無：あり
- 月平均の労働日数
- 20.7日
- 年次有給休暇
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日日
- 契約期間
- 無期
- 試用期間
- あり 試用期間：３ヶ月
- 定年
- あり （一律 70歳）
- 受動喫煙対策
- あり 【屋内禁煙】
- 社員駐車場
- なし
- 応募フロー
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面接
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筆記試験
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実技試験
掲載期間：2026/08/25 ～ 2026/10/31
情報提供元：相模原公共職業安定所 -
- 面接地
- 神奈川県相模原市南区上鶴間本町４−５０−３０ プラザ野澤１Ｆ
- 採用人数
- 3人
この求人はハローワークインターネットサービスの情報を転載しています。
ジョブソエルから直接応募できません。
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求人番号：14090-12279361
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事業所情報
- 法人施設名
- セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野
- 事業内容
- 総合在宅福祉サービス業として、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・看護小規模多機能等のサービスを行っています。実務に沿った２０種類の研修で未経験の方も安心して働けます。
- 住所
-
〒
252-0318
神奈川県相模原市南区上鶴間本町４−５０−３０プラザ野澤１Ｆ
- 最寄り駅
- 小田急線 相模大野
- MAP
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- 設立年月日
- 2007年
- 従業員数
- 49人
