株式会社SOL あくとケア神戸三宮 ケアマネジャー（主任ケアマネージャー）求人

求人施設名

あくとケア神戸三宮

雇用形態

正社員

サービス形態

• 訪問介護

この求人のポイント

• 年間休日110日以上
• 賞与あり
• 資格手当
• 処遇改善手当
• 手当充実
• 月収20万以上
• 未経験OK
• 日勤のみ
• 残業10時間以内
• 夜勤なし
• 社会保険完備
• 未経験可

応募条件（学歴）

学歴不問

応募条件（資格）

すべて必須

• 介護支援専門員（ケアマネジャー）
• 主任介護支援専門員

応募条件（経験）

経験不問
必要なPCスキル：ワードやエクセルなど

勤務地

兵庫県神戸市中央区

給与

月給 302,929円 ～ 324,880円

給与詳細

基本給：185,500円〜203,000円
地域手当：25,000円〜25,000円
資格手当：20,000円〜20,000円
処遇改善手当：6,000円〜6,000円
特事手当：5,000円〜5,000円
固定残業代：61,429円〜65,880円
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、35時間を超える時間外労働は追加で支給。
（月平均労働時間172時間で計算）

通勤手当実費支給：上限月額50,000円

仕事内容

・ケアマネジメント業務
・各帳票作成
・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談
・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり
・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っている事や悩み、希望をお聞きしてケアプランを作成します。　　プラン実施のためにサービス事業所との連絡や調整を行い、プランが計画通りに実施されているのかを観察や評価します。

勤務時間

9:00～18:00

休憩時間

60分

残業

• 月平均の残業時間 月平均10時間程度
• みなし残業 なし

休日

日 土 その他 週休二日制：毎週

待遇

・各種社会保険完備
・昇給1回
・賞与2回
・資格取得支援制度
・各種手当充実
・Eラーニングによる動画研修
・各種表彰年1回
・暑さ対策（手当、ドリンク）
・インフルエンザ予防接種補助
・交通費支給
・退職金制度（勤続3年以上）
・産前産後休暇
・生理日休暇
・育児時間、育児休業及び育児短時間勤務
・特別休暇
・母性健康管理のための休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・土曜日の面接可

• 休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
• 昇給 あり 前年度実績なし
• 賞与 あり 年2回（700,000円～800,000円：前年度実績）

月平均の労働日数

20.6日

年次有給休暇

10日

契約期間

無期

試用期間

あり 試用期間3ヶ月
試用期間中の労働条件（同条件）

定年

65歳定年、定年後は1年ごとの有期雇用契約制度（雇止め75歳）

受動喫煙対策

あり

社員駐車場

なし マイカー通勤不可